Ознакомиться с информацией своей электронной трудовой книжки жители Всеволожского района
могут дистанционно – через новый сервис Пенсионного фонда. Сведения о кадровых
перемещениях доступны за период с 1 января 2020 года.
В Личном кабинете на сайте Пенсионного фонда Российской Федерации впервые заработал
электронный сервис для работающих граждан по формированию выписки из электронной
трудовой книжки по форме СТД-ПФР.
Сформировать сведения о трудовой деятельности можно в специально созданном разделе Личного
кабинета «Электронная трудовая книжка». Документ СТД-ПФР оформляется в режиме on-line и
можно сохранить в виде документа в pdf-формате.
Результат оказания услуги доступен для просмотра в разделе «История обращений».
Для получения услуги в электронном виде достаточно быть зарегистрированным на Едином
портале госуслуг. Эти же логин и пароль используются для входа в Личный кабинет на сайте
Пенсионного фонда.
Сведения о трудовой деятельности, предоставляемые из информационных ресурсов Пенсионного
фонда, формируются на основании представленных с 1 января 2020 года работодателями сведений
по форме СЗВ-ТД в отношении своих работников. Ежемесячно, не позднее 15-го числа,
следующего за отчетным месяцем, работодатели направляют в органы ПФР сведения о трудовой
деятельности на тех работников, у которых были проведены кадровые мероприятия:
• прием на работу (службу);
• перевод на другую работу, должность, структурное подразделение;
• увольнение с работы;
• переименование, изменение наименования работодателя;
• установление (присвоение) второй профессии, специальности, иной квалификации, разряда,
класса, уровня, классного чина;
• лишение права по приговору суда занимать определенные должности или заниматься
определенной деятельностью.
Представлять сведения также необходимо в случае подачи работником письменного заявления о
выбранном способе ведения сведений о трудовой деятельности.
С начала 2020 года сведения о трудовой деятельности представили 6,1 тыс. работодателей на 40
тыс. своих сотрудников. В составе представленной работодателями отчётности 14 тыс. сведений о
выборе работниками способа ведения трудовой книжки. Электронный вариант выбрали более 3,6
тыс. работников.